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3.民生热线

  水母网1月10日讯(YMG全媒体记者)1月9日8:00,烟台市劳动人事争议调解仲裁院嘉宾做客烟台广播电视台《民生热线》节目直播间,通过热线电话6251234解答市民提问。   主持人:去年我市仲裁机构受理的工资争议案件总体情况如何?   院长曲黎辉:我市仲裁机构受理的劳动人事争议案件中,工资争议一直占据绝对的主体地位。2023年,全市两级仲裁机构共受理劳动人事争议10200余件,其中有4000多件是劳动报酬争议,占比41.79%,与往年基本持平。   主持人:我们常说的年终奖属于工资吗?   曲黎辉:年终奖的确属于工资的组成范围。对于年终奖,我们一般把它归入奖金一类。   主持人:既然年终奖属于工资的性质,是不是所有单位都要为劳动者发放年终奖呢?   曲黎辉:并非如此。年终奖属于一种典型的激励性薪酬,劳动者是否能享受年终奖,首先取决于用人单位的经营状况和经济效益,其次要看劳动者是否符合约定或规定的年终奖发放范围和发放条件。   王女士来电:我被单位强迫签署自愿放弃投保协议,否则将被降工资,招远仲裁和法院都说过了诉讼时效不予受理,我该怎么办?   曲黎辉:双方建立劳动关系,用人单位应该依法为劳动者缴纳社保。从您陈述的情况看,公司否认你们存在劳动关系,导致您现在向劳动仲裁和人民法院要求确认劳动关系,这类争议确实有一年的仲裁时效,法院也有相应的诉讼时效,如果当事人未在时效期内及时主张权益,就存在败诉的风险,所以仲裁、法院以超时效对您的诉请不予支持,是有法律依据的。   如果您仍想实现自己的社保权益,建议通过社保稽核程序主张权益。   李先生来电:我入职蓬莱区一家公司未签劳动合同,公司要把我从蓬莱区调岗到福山区且没有补贴,我不同意,公司就将我强制辞退。我到蓬莱劳动仲裁提交了材料,但一直也没消息,不知道立案没有?   曲黎辉:提交仲裁申请后,5个工作日内您应该接到受理或不受理的通知,如果双方都有调解意愿的话,那么仲裁会组织双方先行调解。初步分析,目前有可能处在案前调解过程中,节目后我们将向蓬莱劳动仲裁了解督促事情进展,并向您回复。
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